Welkom op het FNV Horecabond Blog
Alle onderwerpen die *nu* in het nieuws zijn worden hier uitgebreid besproken - dus doe mee en lever je commentaar!
Wettelijk Minimum Jeugdloon: niet meer van deze tijd!
Vr 20 Aug 2010 Milen
Het wettelijk minimumloon is een belangrijk recht in werkend Nederland. Het stelt namelijk dat je werk in ieder geval moet leiden tot voldoende inkomen. Je moet hiervoor wel 23 jaar of ouder zijn, anders heb je dit recht niet. In Nederland is het namelijk in de wet bepaald dat jongeren minder verdienen dan mensen van 23 jaar en ouder, ook al doen ze precies hetzelfde werk. Dat is raar, maar waar!
Geef een reactie Lees meer »Krijg jij op tijd pauze?
Di 17 Aug 2010 Vic Horeca
In de arbeidstijdenwet staat goed omschreven wanneer je recht hebt op pauzes, maar in de horeca, recreatie en catering houdt niet iedereen zich daaraan, zeker niet als het druk is.
Geef een reactie Lees meer »Homoseksualiteit bij jou op de werkvloer? Reageer!
Wo 11 Aug 2010 Vic Horeca
Uit onderzoek van FNV en het Company Pride Platform bleek vorig jaar dat één derde van de homo’s en lesbische vrouwen op het werk ‘in de kast’ blijft. Als ze hun geaardheid wel bekendmaken, krijgen ze te maken met pesterijen, hinderlijk roddelen, of ongewenste intieme vragen.
Geef een reactie Lees meer »Hoe ga jij om met de hitte?
Wo 14 Jul 2010 Vic Horeca
De zomer is in volle gang en hierbij horen temperaturen die regelmatig de 25 graden overstijgen. Prima als je lekker op het strand kunt liggen, maar minder leuk als je de hele dag moet werken!
Geef een reactie Lees meer »Vakantiegeld: hoeveel belasting betaal ik daar eigenlijk over?
Di 15 Jun 2010 Vic Horeca
Iedereen die werkt heeft recht op vakantietoeslag. Volgens de cao horeca bedraagt de vakantietoeslag 8% van het loon dat je in het vakantiejaar (1 juni tot en met 31 mei) bij jouw werkgever hebt verdiend.
Geef een reactie Lees meer »
